В первом полугодии 2026-го средние зарплатные предложения для подсобных рабочих в Тюменской области выросли на 60% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и достигли 79 981 руб.
Сегодня участники программы работают в промышленности, здравоохранении, образовании, жилищно-коммунальном хозяйстве, торговле и других отраслях экономики, помогая восполнять дефицит кадров.
Стресс на работе стал привычной реальностью для подавляющего большинства жителей Казани. Об этом стало известно в конце июля.
После самоизоляции в период пандемии коронавируса многие компании стали либеральнее относиться к удаленному формату работы. Как это сказывается на корпоративной культуре?
Эксклюзив
Русский бренд
App Store
Google Play
RuStore
AppGallery