HR-эксперт назвал неожиданный признак плохих компаний

HR-эксперт Дмитрий Солопов утверждает, что в компаниях с плохим управлением поощряют постоянные переработки, так как эти организации не умеют измерять эффективность, а вместо этого используют административное давление.