Почему увеличение лимита сверхурочной работы не решит проблему кадрового дефицита // Больше часов, но не навыков
С 1 сентября в России вступили в силу новые нормы регулирования сверхурочной занятости: при определенных условиях годовой лимит переработок на одного сотрудника может вырасти со 120 до 240 часов. Поможет ли это бизнесу справиться с дефицитом персонала и когда имеет смысл привлекать экспертов со стороны, рассуждает CEO Solar Staff Роман Шинкаренко.