С началом сентября вступил в силу закон, меняющий Трудовой кодекс
1 сентября 2026 года в силу вступил Федеральный закон № 144-ФЗ, который внес масштабные изменения в Трудовой кодекс РФ. Вопреки распространенному мнению, нововведения не ограничиваются лишь увеличением годового лимита сверхурочной работы до 240 часов — реформа комплексно корректирует целый ряд ключевых норм...