Гарвардские учёные пересмотрели популярные подходы к организации работы

Учёные из Гарварда выявили, что многозадачность и работа в открытых офисах действительно снижают эффективность и ухудшают самочувствие сотрудников. Гарвардские учёные пересмотрели популярные подходы к организации работы • Опубликовано на FiNE NEWS