Кадровая компания Приморья: нарушение удаленки грозит увольнением

По словам Ирины Котляровой из кадровой компании Приморского края, несогласованные поездки сотрудника на удаленной работе могут повлечь дисциплинарные взыскания, вплоть до увольнения, если место работы закреплено в трудовом договоре.