Дистанционщика, уволенного за прогулы, восстановил Воронежский суд

В Воронеже работодатель расторг трудовой договор с сотрудником, посчитав, что тот прогуливает. Однако на самом деле мужчина трудился дистанционно – этот формат был согласован.